Устав Офис-Клуба "Управляющий"

1. Цели, задачи и виды деятельности клуба.

1.1. Цели клуба:
создание сообщества профессиональных менеджеров, руководителей высшего и среднего звена для взаимного продвижения членов клуба и организации эффективной организации труда и учебы

1.2. Основными задачами клуба являются:

• создание информационных семинаров, презентаций форумов, конференций под общей тематикой: "Организуй свое пространство";
• изучение мирового опыта и передового знания в области эффективной организации труда и учебы;
• содействие совершенствованию принципов эффективной организации труда на предприятии;
• формирование среды делового общения;
• развитие деловых связей между членами Клуба, реализация совместных идей, бизнес-планов;
• создание эффективной системы взаимного продвижения услуг организаций - членов Клуба;
• содействие проведению обучающих программ для членов Клуба, повышению их квалификации;
• создание условий для обмена опытом в профессиональной сфере.
• предоставление членам Клуба возможности приятно отдохнуть, творчески раскрыться и интересно пообщаться в кругу единомышленников.

1.3. Виды деятельности клуба.
Клуб в соответствии с уставными целями выполняет следующие задачи и виды деятельности в установленном законом порядке:

• организация и проведение различных презентаций
• организация праздничных и тематических акций для членов клуба
• организация и проведение информационных семинаров, форумов, конференций
• осуществление иной деятельности, не запрещенной действующим законодательством и направленной на достижение уставных целей и задач Клуба

1.4. Для реализации своих целей Клуб вправе:

• проводить консультационную, информационную, аналитическую и методическую деятельность в соответствии с задекларированными целями и задачами

2.Общие положения.

2.1. Клуб является общественным объединением, созданный для совместной реализации целей и задач, защиты своих законных социальных, экономических, творческих, культурных и иных интересов, предусмотренных настоящим Уставом

2.2. Некоммерческое объединение, именуемое в дальнейшем Клуб, учреждено компанией "Тополек"

2.3. Деятельность Клуба строится на принципах самоуправления, добровольности, равноправия ее членов, законности и гласности

2.4. Деятельность Клуба осуществляется в соответствии с Конституцией Украины, законодательством Украины, настоящим Уставом.

2.5.Место нахождения постоянно действующего руководящего органа (Совета) Клуба - Украина, г. Харьков, ул. Ахсарова,21 .

3. Члены клуба.

3.1. Членами Клуба являются компании в лице топ-менедеров, менеджеров среднего звена или линейных менеджеров (в том числе офис-менеджеры, секретари-референты), разделяющие цели и задачи Клуба.

3.2. Приоритет вступления в Клуб имеют лица/компании, являющиеся постоянными клиентами компании "Тополек"

3.3. Новые члены Клуба принимаются на основании заполнения аккредитационной карточки члена Клуба.

3.4. Удостоверением членства в Клубе является Клубная Карта

4. Права членов клуба

4.1. Члены клуба имеют право:

• вносить предложения по всем вопросам деятельности Клуба: темы семинаров и презентаций, новые методы взаимодействия членов Клуба;
• указывать на своих бланках свою принадлежность к клубу;
• обращаться за профессиональной помощью в Клуб;
• получать скидки при пользовании платными услугами или материалами Клуба;
• иметь приоритет при подборе кандидатов на выполнение коммерческих заказов Клуба;
• пользоваться в полном объеме деловой и коммерческой информацией, имеющейся в клубе, а также результатами его деятельности;
• участвовать в акциях, VIP-программах Клуба;
• участвовать в работе Клуба по всем направлениям его деятельности;
• пользоваться привилегиями, определенными для членов Клуба Советом клуба;
• по своему усмотрению свободно выйти из Клуба, предупредив письменным уведомлением Координатора Клуба

4.2. Кодекс клуба:
Члены клуба:

• содействуют достижению целей клуба, не допуская действий, ограничивающих или затрудняющих его деятельность;
• приумножают общее достояние членов клуба;
• уважают интересы других членов клуба.
• соблюдают настоящее Положение
• коллективными и индивидуальными усилиями всемерно способствуют росту авторитета Клуба, выполнению совместно выработанной стратегии развития Клуба;

5. Органы управления клубом.

Высшим органом координирующим работу клуба является Совет Клуба.
Составление плана работы Клуба, организация работы Клуба и ведение его заседаний осуществляется Координатором Клуба. Координатора назначает компания "Тополек" из числа своих сотрудников. В обязанности Координатора входит также техническая поддержка работы Клуба, координирование выполнения плана работы Клуба, оповещение членов Клуба о предстоящих мероприятиях, ведение отчетности по финансовым делам Клуба.